本文目录导读：

1. 新任校长——李华
2. 副校长团队
3. 教务管理团队
4. 领导团队的教育理念与发展规划

随着新学期的到来，平山区小学迎来了一批新的领导团队，他们带着丰富的教育经验和饱满的热情，致力于提升学校的教学质量与学生综合素质，本文将详细介绍平山区小学的最新领导，展示他们的教育理念与未来发展规划。

新任校长——李华

李华校长拥有丰富的教育管理经验和深厚的学科素养，在接任平山区小学校长之前，他曾在市区一所知名小学担任副校长多年，李华校长秉持“以学生为本，全面发展”的教育理念，注重培养学生的创新精神和实践能力，他强调，教育要与时俱进，适应新时代的需求，为学生提供更加优质的教育资源。

副校长团队

1、张涛副校长：主要负责学校的日常管理工作，协助校长处理各类事务，张涛副校长注重家校合作，致力于加强与家长的沟通与交流，共同促进学生的成长。

2、王莉副校长：负责学校的教研工作，推动教育教学改革，王莉副校长强调教师要不断更新教育观念，提高教学水平，为学生的全面发展创造良好环境。

3、李军副校长：主要负责学校的德育工作，关注学生的心理健康与品德教育，李军副校长倡导全员育人，通过丰富多彩的德育活动，培养学生的良好品德和人格素养。

教务管理团队

1、教务主任——刘艳：负责学校的教学计划和组织工作，确保教学质量，刘艳主任注重教学研究与反思，推动教师之间的交流与合作。

2、教研组长——陈明：负责学校的教研工作，组织教师开展课题研究，提高教师的科研能力，陈明组长强调教师要关注教育前沿动态，不断更新教育观念，提高教学效果。

领导团队的教育理念与发展规划

平山区小学的新任领导团队共同秉持“以学生为本，全面发展”的教育理念，关注学生的身心健康、品德教育和综合素质，他们注重家校合作，加强与家长的沟通与交流，共同促进学生的成长，他们强调教师要不断更新教育观念，提高教学水平，为学生的全面发展创造良好环境。

在未来的发展中，平山区小学领导团队制定了以下发展规划：

1、优化课程设置：根据新时代的需求，优化学校的课程设置，注重培养学生的创新精神和实践能力。

2、加强师资建设：重视教师的专业成长，提高教师的教育教学水平，打造一支高素质、有特色的教师队伍。

3、深化教育教学改革：关注教育前沿动态，推动教育教学改革，提高教学效果。

4、加强家校合作：加强与家长的沟通与交流，建立家校共育机制，共同促进学生的成长。

5、完善学校设施：改善学校的硬件设施，为学生提供更加优质的教育环境。

平山区小学的新任领导团队带着丰富的教育经验和饱满的热情，致力于提升学校的教学质量与学生综合素质，他们秉持“以学生为本，全面发展”的教育理念，关注学生的身心健康、品德教育和综合素质，在未来的发展中，领导团队将不断优化课程设置、加强师资建设、深化教育教学改革、加强家校合作和完善学校设施，为平山区小学的发展注入新的活力。